Dieser Leitsatz verpflichtet uns, den Kunden stets in den Mittelpunkt unseres Handelns zu stellen.
Wir verstehen Pflege als Hilfestellung für ein selbstbestimmtes Leben. Unseren Kunden ermöglichen wir mit umfangreichen Varianten der Versorgung ihren Tagesablauf unterstützend zu gestalten. Wir stimmen unsere Dienstplanung und Tourenplanung bestmöglich auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden ab. Unser Team steht für seinen freundlichen Umgang mit unseren Kunden.
Bei einem persönlichen Aufnahmegespräch durch unsere Pflegedienstleitung oder der stellvertretenden Pflegedienstleitung, werden Ihre individuellen Bedürfnisse, Ihre persönlichen Vorstellungen und ihr Bedarf an Unterstützung ermittelt. Unter Berücksichtigung dieser Punkte erstellen wir gemeinsam einen Versorgungsplan. Unser Anspruch hierbei ist:
Unsere Vorgehensweise:
Wir erstellen vor Beginn der Versorgung einen individuellen Kostenvoranschlag und schließen mit Ihnen einen Pflegevertrag ab. Unsere vollbrachten Leistungen werden täglich dokumentiert, zudem führen wir regelmäßige Pflegevisiten durch. Diese dienen einerseits dazu die Arbeit unseres Unternehmens zu verbessern, um Ihre Zufriedenheit sicher zu stellen und wenn nötig Ihre Bedürfnisse anzupassen. Wir lassen uns zudem durch externe Dienstleistungsunternehmen beraten und arbeiten mit allen niedergelassenen Ärzten zusammen.
Bei einem persönlichen Aufnahmegespräch durch unsere Pflegedienstleitung oder der stellvertretenden Pflegedienstleitung, werden Ihre individuellen Bedürfnisse, Ihre persönlichen Vorstellungen und ihr Bedarf an Unterstützung ermittelt. Unter Berücksichtigung dieser Punkte erstellen wir gemeinsam einen Versorgungsplan. Unser Anspruch hierbei ist:
Unsere Vorgehensweise:
Wir erstellen vor Beginn der Versorgung einen individuellen Kostenvoranschlag und schließen mit Ihnen einen Pflegevertrag ab. Unsere vollbrachten Leistungen werden täglich dokumentiert, zudem führen wir regelmäßige Pflegevisiten durch. Diese dienen einerseits dazu die Arbeit unseres Unternehmens zu verbessern, um Ihre Zufriedenheit sicher zu stellen und wenn nötig Ihre Bedürfnisse anzupassen. Wir lassen uns zudem durch externe Dienstleistungsunternehmen beraten und arbeiten mit allen niedergelassenen Ärzten zusammen.
Verlassen Sie sich auf unsere Erfahrung! Unser Mitarbeiter versorgt Sie kompetent, flexibel, menschlich.
Versorgung durch Fachkräfte bei Leistungen der Krankenkasse zum Beispiel:
Menschen mit schweren Erkrankungen, bei denen eine Heilung nicht mehr möglich ist, bedürfen einer palliativen Versorgung. Dies bedeutet das es um den Erhalt der Lebensqualität, Nähe, Zuwendung und die Linderung von Schmerzen und anderer Symptome geht. (Definition des Deutschen Hospiz- und Palliativ Verband e.V.)
Eine Alternative zu einem Hospiz kann in diesem Falle auch das eigene Zuhause sein. Wir bieten ihnen eine Versorgung im häuslichen Bereich, auf Wunsch in Zusammenarbeit mit einem engen Netzwerk an Partnern, wie den ansässigen Hospizgruppen, SAPV Teams der Umgebung und Hausärzten/Palliativärzten.
Unser Ziel ist es, Ihnen ein menschenwürdiges Leben bis zum Ende im eigenen Zuhause zu ermöglichen.
Menschen mit schweren Erkrankungen, bei denen eine Heilung nicht mehr möglich ist, bedürfen einer palliativen Versorgung. Dies bedeutet das es um den Erhalt der Lebensqualität, Nähe, Zuwendung und die Linderung von Schmerzen und anderer Symptome geht. (Definition des Deutschen Hospiz- und Palliativ Verband e.V.)
Eine Alternative zu einem Hospiz kann in diesem Falle auch das eigene Zuhause sein. Wir bieten ihnen eine Versorgung im häuslichen Bereich, auf Wunsch in Zusammenarbeit mit einem engen Netzwerk an Partnern, wie den ansässigen Hospizgruppen, SAPV Teams der Umgebung und Hausärzten/Palliativärzten.
Unser Ziel ist es, Ihnen ein menschenwürdiges Leben bis zum Ende im eigenen Zuhause zu ermöglichen.
Im Rahmen der zusätzlichen Betreuungs- und Entlastungsleistungen ( nach SGB XI § 45b), die Ihnen, sofern Sie bereits Pflegeleistungen beziehen, gesetzlich monatlich zustehen, stellen wir Ihnen folgende Leistungen bereit:
Als Arbeitgeber verfolgen wir einen hohen Qualitätsstandard und schulen unsere Mitarbeiter im Rahmen von regelmäßigen internen (E-Learning) und externen Fort- und Weiterbildungen.
Für den Pflegedienst Herzog sind Arbeitnehmer- und auch Familienfreundliche Arbeitsbedingungen ein fester Bestandteil unseres 2-Säulen-Konzeptes. Neben einer professionellen Unternehmensführung sind es vor allem gut geschulte, kompetente und zufriedene Mitarbeiter, die die Qualität in unserem ambulanten Pflegedienst sicherstellen. Diese Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital. Daher hinterfragen wir unsere Arbeitgeberleistungen in regelmäßigen Abständen und haben ein offenes Ohr für Anregungen, die sich aus dem Arbeitsalltag ergeben.
Schon jetzt bieten wir neben einer überdurchschnittlichen Vergütung (i. d. R. übertariflich) und regelmäßigen Erholungsmöglichkeiten (auch während der Arbeitszeit) vor allem individuelle Arbeitszeitmodelle. Wir bieten regelmäßige Anpassung des Gehaltes (i.d.R. jährlich), Möglichkeiten der betrieblichen Altersversorgung, Möglichkeiten der privaten Zusatzkrankenversicherung für unsere Mitarbeiter und ihre Familien.
Gerade für Teilzeitkräfte, alleinerziehende Mütter etc., bieten wir Lösungen an. Ihre Bedürfnisse sind uns wichtig! Unser Team sucht regelmäßig Verstärkung: neben examinierten Pflegekräften auch Pflegehilfskräfte, Hauswirtschafts- und Betreuungskräfte und Auszubildende. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitern vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördern somit individuell die Potenziale jedes Einzelnen.
Haben wir sie neugierig gemacht? Bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen bei
Häusliche Krankenpflege Herzog
Weststraße 5
42499 Hückeswagen
E-Mail: info@pflegedienst-herzog.de
Gerne informieren wir im persönlichen Gespräch.
Als Arbeitgeber verfolgen wir einen hohen Qualitätsstandard und schulen unsere Mitarbeiter im Rahmen von regelmäßigen internen (E-Learning) und externen Fort- und Weiterbildungen.
Für den Pflegedienst Herzog sind Arbeitnehmer- und auch Familienfreundliche Arbeitsbedingungen ein fester Bestandteil unseres 2-Säulen-Konzeptes. Neben einer professionellen Unternehmensführung sind es vor allem gut geschulte, kompetente und zufriedene Mitarbeiter, die die Qualität in unserem ambulanten Pflegedienst sicherstellen. Diese Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital. Daher hinterfragen wir unsere Arbeitgeberleistungen in regelmäßigen Abständen und haben ein offenes Ohr für Anregungen, die sich aus dem Arbeitsalltag ergeben.
Schon jetzt bieten wir neben einer überdurchschnittlichen Vergütung (i. d. R. übertariflich) und regelmäßigen Erholungsmöglichkeiten (auch während der Arbeitszeit) vor allem individuelle Arbeitszeitmodelle. Wir bieten regelmäßige Anpassung des Gehaltes (i.d.R. jährlich), Möglichkeiten der betrieblichen Altersversorgung, Möglichkeiten der privaten Zusatzkrankenversicherung für unsere Mitarbeiter und ihre Familien.
Gerade für Teilzeitkräfte, alleinerziehende Mütter etc., bieten wir Lösungen an. Ihre Bedürfnisse sind uns wichtig! Unser Team sucht regelmäßig Verstärkung: neben examinierten Pflegekräften auch Pflegehilfskräfte, Hauswirtschafts- und Betreuungskräfte und Auszubildende. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitern vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördern somit individuell die Potenziale jedes Einzelnen.
Haben wir sie neugierig gemacht? Bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen bei
Häusliche Krankenpflege Herzog
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E-Mail: info@pflegedienst-herzog.de
Gerne informieren wir im persönlichen Gespräch.
Häusliche Krankenpflege Herzog
Weststraße 5 | 42499 Hückeswagen
Tel.: 02192 / 8 25 25 | Fax: 02192 / 93 25 77
Öffnungszeiten: Mo bis Fr 09:00 bis 14:00 Uhr
Gerne beantwortenen wir Ihre offenen Fragen in einem persönlichen Gespräch. Rufen Sie uns an, benutzen Sie das Formular oder besuchen Sie uns während unserer Öffnungszeiten.